- Noticias
- ARGELIA: MERCER indica: "Algeria: Labour code update"
- CHINA: MERCER indica: "China: Occupational health law revised"
- FRANCIA: MERCER indica: "France: Administration's 2012 priorities; New taxes on pension funds"
- INDIA: MERCER indica: "India: PLIF for expats; Qualified Foreign Investors scheme"
- REINO UNIDO: MERCER indica: "UK: Disguised remuneration FAQs; Various"
- EEUU: SEYFARTH SHAW indica: "California Court Of Appeal Provides Roadmap On The Proper Classification Of Independent Contractors"
- EEUU: SEYFARTH SHAW indica: "How Safe Is Your Arbitration Agreement Post-AT&T Mobility v. Concepcion?"
- EEUU: SEYFARTH SHAW indica: "New Bill Ends OFCCP’s Jurisdiction Over Many Health Care Providers; Watch Your Mailboxes, CSAL Scheduling Letters Coming Soon"
- EEUU: SEYFARTH SHAW indica: "OFCCP Proposes “Game Chang[ing]” Disability Regulations: Redefined EEO Requirements are Extensive, Expensive and Overly Exacting"
- BRASIL: MERCER indica: "Brazil: Minimum wage hike"
- CHILE: MERCER indica: "Chile: AFP reform study"
- CHINA: MERCER indica: "China: Developments affecting foreign workers"
- EEUU: MERCER indica: "US: Short reprieve for social security tax cut, unemployment benefit extension"
- HONG KONG: MERCER indica: "Hong Kong: Consultation on MPF early and phased withdrawals"
- INDIA: MERCER indica: "India: PFRDA bill stalls; Various"
- EEUU: WHITE & CASE indica: "Launching a Whistleblower Hotline—Beyond Europe"
- CHINA: MERCER indica: "China: Rules on dispute resolution; TCM crackdown"
- EEUU: MERCER indica: "US: Temporary FATCA rules, filing guidance"
- INDIA: MERCER indica: "India: Panel proposes regulatory framework for UHC; PFRDA bill advances; EPF guarantee status; Contract worker bill update"
- REINO UNIDO: MERCER indica: "UK: Consultation on small pension plots, notice on short service refunds; Various"
SERVICIOS DE LA RED
RED FODIRH es una iniciativa que agrupa profesionales de RRHH localizados en España y con responsabilidad funcional o generalista sobre varios países. El objetivo es adquirir, actualizar, compartir y generar conocimiento práctico especializado en la Dirección Internacional de RRHH.
- Sesiones Especializadas
- Próximo Foro Web: "ARGENTINA: Aspectos Prácticos Jurídico Laborales en ARGENTINA" (01/02/2012)
- Próximo Foro Web: "EEUU: Aspectos Prácticos Jurídico Laborales en EEUU" (31/01/2012)
- Encuentro Web: "BRASIL: Aspectos Jurídico Laborales en Brasil" (15/12/2011)
- Reunión: "Mecanismos prácticos de control y supervisión de aspectos de RH en filiales y operaciones internacionales" (22/11/2011)
- Reunión: "México: Aspectos prácticos de RH para profesionales basados en España con responsabilidad funcional o generalista de coordinación sobre México" (22/11/2011)
- 7º Foro para Responsables de RH Internacional (20/10/2011)
- Reunión: Unión Europea / Western Europe: Cuestiones prácticas de interés en RH ámbito multipaís Unión Europea / Western Europe (30/06/2011)
- Resultados Encuentro Web: "INDIA: Cuestiones prácticas asociadas al Marco Jurídico Laboral en India" (19/05/2011)
- Reunión: Estructuras de RH con responsabilidad de ámbito multipaís (06/04/2011)
- Reunión: Latinoamérica: Prácticas de Compensación & Beneficios (06/04/2011)
- Reunión: Consiguiendo Innovación a través de las Personas en el nuevo Contexto Global (15/03/2011)
- Reunión: Observatorio Fodirh de Prácticas de RH Internacional/Global (16/02/2011)
- Estudios
- Impacto de la crisis en RH de Operaciones y Filiales Internacionales y medidas adoptadas a nivel internacional
- Creating people advantage 2010 - How Companier can adapt their HR practices for volatile times
- Identificación de Cuestiones Prácticas de Innovación en áreas de RH con Responsabilidad Multipaís/Global
- PANORAMA FODIRH 2011: Estudio Prácticas RH Internacional
- Factores de Éxito de Directivos de RH con Responsabilidad Internacional
- Estudio: Prácticas de Identificación del Talento en Filiales y Operaciones Internacionales.
- Estudio: Implantación de Políticas Corporativas de RRHH en Latinoamérica
- Estudio Breve: Prácticas de RRHH en EEUU
- Artículos Especializados
- Factores de éxito del Directivo de RH con Responsabilidad Internacional: "2ª Píldora de Reflexión: El Líder Inclusivo"
- Factores de éxito del Directivo de RH con Responsabilidad Internacional: "Píldora de Reflexión: El Líder Inclusivo"
- Marco Jurídico Laboral de Ecuador
- Marco Jurídico Laboral: Reino Unido
- Marco Jurídico Laboral en Brasil
- La Reforma de la Fiscalidad en México: “Implicaciones prácticas en la Fiscalidad de Directivos”
- Marco Jurídico Laboral en China
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